大阪市、「能力不足」で都市整備局の男性技術職員(43)と港湾局の男性事務職員(33)を分限免職(クビ) … 2年連続で相対評価の最低ランク、研修などでも改善が見込めず
2015.09.30 (水)
1:かばほ~るφ ★:2015/09/30(水) 11:16:24.17 ID:???* 「能力不足」で…大阪市が職員2人を分限免職へ 大阪市は、職員基本条例に基づき、職員2人を民間の解雇にあたる分限免職とする方針を固めた。 人事評価が2年連続で最低ランクとなり、研修などを受けさせたが、改善が見込めないと判断した。 同条例は橋下徹市長が率いる大阪維新の会の主導で2012年に大阪府と大阪市で成立したが、条例の手続きに従い、「能力不...